Среднесписочная численность работников: как учитывать уволенного работника, который работал неполное рабочее временя и неполный месяц?
Здравствуйте!
Какой расчет будет правильным по ССЧ за июль 2018 года по уволившемуся сотруднику.
Он работал на Неполном рабочем времени по Соглашению сторон (4 часа в 1 рабочий день) и неполный месяц (уволился 20 июля 2018 года, т.е. 15 рабочих дней у него было):
1) 15*4 / 120 (отработанные дни только если взять за норму рабочего дня в организации 8 часов в день с выходными сб и вс) = 0,5
или
2) 15*4 / 176 (месяц) = 0,34 ?
Заранее спасибо!
Какой расчет будет правильным по ССЧ за июль 2018 года по уволившемуся сотруднику.
Он работал на Неполном рабочем времени по Соглашению сторон (4 часа в 1 рабочий день) и неполный месяц (уволился 20 июля 2018 года, т.е. 15 рабочих дней у него было):
1) 15*4 / 120 (отработанные дни только если взять за норму рабочего дня в организации 8 часов в день с выходными сб и вс) = 0,5
или
2) 15*4 / 176 (месяц) = 0,34 ?
Заранее спасибо!
Comments
-
Добрый день,Цитата: Какой расчет будет правильным по ССЧ за июль 2018 года по уволившемуся сотруднику.Он работал на Неполном рабочем времени по Соглашению сторон (4 часа в 1 рабочий день) и неполный месяц (уволился 20 июля 2018 года, т.е. 15 рабочих дней у него было):1) 15*4 / 120 (отработанные дни только если взять за норму рабочего дня в организации 8 часов в день с выходными сб и вс) = 0,5или2) 15*4 / 176 (месяц) = 0,34 ?Воспользуйтесь Шпаргалка по расчету среднесписочной численности работников
-
geomech, Спасибо!
просмотрела всю шпаргалку, нашла пример расчета только для полностью отработанный месяц сотрудников с неполным рабочим днем (но с разным кол-вом установленных часов по каждому).
По моему вопросу не нашла примера.
Вопрос остается актуальным.
Какой из расчетов надо применять? -
bbb700,Цитата: Численность за каждый день месяца нужно просуммировать и разделить на количество календарных дней месяца. Полученное число следует округлить до целого значения (остаток менее 0,5 отбрасывается, остаток 0,5 и более округляется в большую сторону).Иногда организации работают не полный месяц. Это происходит с компаниями, созданными в середине месяца, либо с теми, кто занимается сезонным бизнесом. Среднесписочная численность за неполный месяц считается точно так же, как и за полный: суммируются показатели численности в каждом из дней, и полученный результат делится на количество календарных дней месяца. Проще говоря, если в месяце 31 день, то делить нужно именно на 31 независимо от того, сколько дней фактически отработано.
